Det afhænger
af personligheden!
Få fordelen af årtiers erfaring på det skandinaviske arbejdsmarked! Der har man længe vidst, hvor vigtigt det er for et succesfuldt og langsigtet samarbejde at tilbyde medarbejdere et miljø, hvor ikke kun faglige kvalifikationer, men også personlige styrker bliver værdsat. Fordi oplevelsen af at kunne anvende både faglig ekspertise og personligt potentiale effektivt gør medarbejdere ikke kun mere succesrige, de anbefaler også virksomheden til andre og de bliver. Effekter, der gennemgående påvirker fælles målopfyldelse og virksomhedens succes positivt.
Af denne grund har vi udviklet ANTES PROFIL, et modulært analyseinstrument, der med anerkendte videnskabelige metoder identificerer vigtige individuelle styrker, adfærdsmønstre og bløde færdigheder.
Vigtigt at vide
Hvordan ANTES PROFILE skiller sig ud fra konkurrenterne:
Mange virksomheder bruger allerede diagnostiske metoder til ikke kun at lære kandidater og medarbejdere at kende med hensyn til deres kvalifikationer og faglige viden, men også for at udvide billedet med personlige komponenter såsom styrker, motivationer og potentiale.
Af omkostningsmæssige årsager anvendes dette dog ofte kun for fag- og ledelsespersoner.
Med ANTES PROFILE tilbyder vi dig høj kvalitet, men i en markant billigere metode. Det giver dig mulighed for en meget bredere anvendelse i hele virksomheden, så dine ledere har mulighed for at lære deres team/medarbejdere bedre at kende på en effektiv måde for at kunne bruge dem målrettet i overensstemmelse med deres styrker og profiler.